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Il benessere, la salute e la qualità della vita dei dipendenti è sempre più un elemento fondamentale per le aziende in quanto tutto ciò si riflette sulla produttività e sulla crescita del business. Molte sono le aziende che attivano programmi di welfare aziendale come uno strumento efficace a per supportare l’equilibrio tra vita lavorativa e privata delle persone. E questo genera un circolo virtuoso che parte da un miglioramento del clima aziendale fino ad una maggiore fidelizzazione e incremento delle performance aziendali.
Inoltre, le aziende hanno anche vantaggi diretti sui costi. Infatti, la normativa prevede la deducibilità fiscale ai fini IRES/IRAP e un risparmio contributivo sui costi del personale. Dunque, se implementato nel modo corretto, il welfare aziendale può essere una leva strategica a disposizione delle aziende, consentendo una gestione più moderna, lungimirante e vantaggiosa delle risorse umane.
Se sei un imprenditore e vuoi avere maggiori informazioni sul welfare aziendale, partecipa al convegno “WELFARE AZIENDALE: NUOVI BISOGNI, NUOVE RISPOSTE” previsto per il 5 di ottobre presso lo spazio eventi Manzoni16 a Monza.
